Официальное трудоустройство — это гарантия вашей финансовой безопасности в будущем.
19:51
25.08.2026
Официальное трудоустройство — это гарантия вашей финансовой безопасности в будущем. Чтобы убедиться, что работодатель честно платит за вас налоги и взносы, ФНС России рекомендует регулярно проводить проверку.
Вот как это сделать:
1. Где проверять?
Зайдите в Личный кабинет налогоплательщика для физических лиц на сайте nalog.gov.ru. Нужный вам раздел называется «Доходы» (или «Сведения о доходах»).
2. Что вы там увидите?
В этом разделе отображается вся информация, которую ваш работодатель официально передаёт в налоговую службу:
- Ваша начисленная зарплата до вычета НДФЛ.
- Суммы удержанного налога на доходы физических лиц (НДФЛ).
- Данные об уплаченных страховых взносах (на пенсионное, медицинское и социальное страхование).
Простая проверка: сравните итоговые годовые суммы из личного кабинета с данными в ваших расчётных листках или справке 2-НДФЛ. Они должны совпадать.
3. Почему это критически важно?
Если часть зарплаты выплачивается «в конверте», она не отражается в системе ФНС. Это напрямую бьёт по вашим будущим правам:
- Пенсия. Размер пенсии зависит от официальной заработной платы и стажа. Заниженный доход сегодня — это минимальные выплаты в старости.
- Больничные и пособия. Выплаты по больничному листу, декретные и пособие по уходу за ребёнком рассчитываются только исходя из «белой» зарплаты.
- Кредиты и ипотека. Банки оценивают вашу платёжеспособность по официальным документам. Получить крупный кредит с низкой официальной зарплатой практически невозможно.
Судебная практика подтверждает: доказать факт получения большей зарплаты в прошлом, если она не была задекларирована работодателем, почти нереально.
4. Что делать, если обнаружили расхождения?
Если сумма дохода в личном кабинете ФНС значительно меньше той, что вы получаете по факту:
1. Обратитесь в бухгалтерию или к руководству компании за разъяснениями. Возможно, произошла техническая ошибка.
2. Если внятного ответа нет, сообщите о факте занижения доходов через специальную форму обращения в том же Личном кабинете налогоплательщика или позвоните на горячую линию ФНС.
3. При необходимости можно подать жалобу в Государственную инспекцию труда (Роструд).
Важный правовой нюанс
Работник, который получает зарплату «в конверте» и знает об этом, пока не несёт юридической ответственности. Ответственность за уклонение от уплаты налогов и взносов лежит полностью на работодателе. Однако именно работник является главной пострадавшей стороной в такой схеме.
